 Новости по тегу МРОТ
Федеральный закон от 01.06.2011 № 106-ФЗ.
Изменения предусмотрены Федеральным законом от 01.06.2011 № 106-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда".
Постановление Правительства РФ от 01.03.2011 № 120.
Если в течение двух лет, непосредственно предшествующих году наступления страхового случая, женщина находилась в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком, то средний заработок может рассчитываться исходя из предыдущих периодов, если это приведет к увеличению размера пособия.
Федеральный закон от 23.12.2010 № 382-ФЗ.
Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, пособий и иных установленных законом выплат или выплата заработной платы свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом МРОТ, совершенные из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, наказывается штрафом в размере от 100 000 до 500 000 руб. или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
Постановление от 16.12.2010 г. № 1020.
Правительство РФ определило за III квартал 2010 года величину прожиточного минимума в России. Этот показатель в среднем на душу населения составил 5707 руб., для трудоспособного населения - 6159 руб., пенсионеров - 4532 руб., детей - 5510 руб.
Доплаты до МРОТ сотрудникам компании должны быть учтены при налогообложении прибыли организации.
Оклад, то есть тарифная ставка работника, может быть меньше МРОТ, в том случае, если с учетом прочих выплачиваемых ему сумм - надбавок, премий, доплат - сотрудник получает в месяц заработную плату больше минимального размера оплаты труда.
Тэги новостей
|
